作者:未知 來源:手衝咖啡: 咖啡文化 > 2024-11-21 23:13:11
但凡體面些的offic e,總會備有兩隻閃亮的咖啡壺,咖啡是全天候免費供應的。稍微講究些的,甚至還會專門有一間小小的咖啡廳供員工們休息時享用。在這裏,金屬勺攪拌咖啡時所發出的叮叮噹噹的“悅耳音樂”便成爲企業文化的一種。咖啡的香氣在辦公室瀰漫,咖啡文化也在白領間蔓延。
衆所周知,福利待遇越是好的office,管理就越發嚴格。無聲辦公的氛圍加上透明玻璃間內boss不斷瞥出的目光都是一種無形的壓力,“壓”得人異常緊張。所以只要被包上那套制服,人就像是上了發條般時時刻刻地忙碌,而且還得在最短的時間內讓人看到你的工作成效,因爲在boss的眼中,“效率”是衡量員工的第一標準。
可以想象一下,在這樣的工作環境中,當你面對着厚厚一摞待處理的文案愁眉不展時;當你剛剛捱了上司的“釘子”,心中怒氣沖天卻不能發作也不敢發作時;當你加了一個通宵的夜班,頭昏腦漲可又不得不出席一個重要的會議時,一杯熱氣騰騰,香氣四溢的咖啡無疑是最適宜的調節。
如此花錢雖不多卻人情味十足的“溫柔政策”,員工們是十分買賬的。香濃咖啡,成了緊張辦公室的潤滑劑。
白領們喜歡在午時或下班後鑽進咖啡店。結伴的大都是同事,逃離了office,便可暢所欲言了。最痛快不過是呷着醇香的咖啡抱怨“頭兒”。只要你工作,你就少不了會有抱怨,而你的抱怨大多數來自於你的主管上司。
那麼你儘管放寬心抱怨個痛快,因爲你的“頭兒”這會兒纔不在乎你的抱怨呢。此時此刻,沒準兒他也在鄰間的咖啡館裏抱怨着他的“頭兒”呢!你也罷,你的頭兒也罷,反正抱怨夠了都還得回去老老實實地工作,除非你們有勇氣炒老闆魷魚。
這抱怨“頭兒”便成了白領們樂此不疲的“健身運動”。員工們抱怨着部門經理的同時或許還崇拜一下主管他們的副總裁;而部門經理們則抱怨着員工們崇拜的那個副總裁,間或也許會對董事長的某些決策讚歎一番……於是抱怨與被抱怨在幾杯咖啡下肚之後便沒有了什麼實際意義。
除了宣泄,咖啡廳的另一個重大意義便是兼有“情報站”的功能。最近國際市場什麼貨最搶手?昨天哪個boss高升或是辭職了?在哪個重要的會議上,老闆是如何決定“第三特別計劃”領導人的……來自於各個公司、各個部門、各個層次的信息在這裏彙報、交流、碰撞着……而其間的有心人就在其中獲取了合作的夥伴,升職的契機以及不期而遇的財富。當然,還有可能獲得的是瞬間火花後演繹出的各種各樣的愛情故事……
2014-08-07 11:18:55 責任編輯:未知
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